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棗莊薛城:做好“四字”文章 建強基層組織促發展

2022年01月19日 10:27:31 來源: 棗莊市薛城區委組織部

  去年以來,山東省棗莊市薛城區委組織部圍繞全區中心工作,通過開展“十雙百”慶?;顒?、抓實“紅心驛站”建設、實施新一輪集體經濟三年強村計劃等措施,做好實、強、活、新“四字”文章,基層黨組織戰斗力持續增強,為全區經濟發展凝聚合力。

  立足“實”字,扎實做好有效服務

  堅持辦實事、求實效,結合“光榮在黨50年”紀念章發放、“紅心驛站”建設等活動,為老年人、社區群眾提供“暖服務”。扎實開展“頒發一枚紀念獎章、重溫一遍入黨誓詞、記錄一瞬榮光時刻、接受一次黨性教育”“四個一”活動,以先模榜樣激勵廣大黨員發揮先鋒模范作用。深化“五紅”工程,用好物業服務企業綜合黨委,改造老舊小區65個,專業化物業服務覆蓋率達69.2%,業主委員會和物業服務企業實現黨的組織和工作全覆蓋,4家物業服務企業評定為紅色物業標桿企業,8名工作人員獲評最美物業人。打造15分鐘便民服務生活圈,劃分城市社區網格298個,2021年新建“紅心驛站”243個,統一懸掛標識,配備充電器、愛心雨傘、醫藥箱、書籍報刊等各類便民物品,城市居民幸福感和獲得感持續提升。

  聚焦“強”字,夯牢鄉村振興基礎

  圍繞鄉村振興這一大局,持續抓好帶頭人隊伍建設、集體經濟發展等“強動能”。以換屆為抓手,通過設立“1+5”組織架構、“1+3”信訪快速處理機制、“1+X”應急預案等措施,配齊配強“兩委”班子,保障村(社區)“兩委”換屆順利完成,圓滿完成“一降一升”、女性村主任、35歲以下年輕干部等各項任務目標,群團、村務監督等配套組織健全,為推動轉型發展、鄉村振興打造了一只敢打硬仗、能打勝仗的帶頭人隊伍。制定新一輪村級集體經濟發展三年強村計劃,從4大方面,細化19項具體措施,開展“三資”清理行動,推動村黨組織領辦合作社發展,同時探索飛地經濟、強村公司等集體增收新模式,全區村級集體經濟收入10萬元以下村全部消除,百萬元以上村達到16個,成立村黨組織領辦合作社167家,累計為村集體增收173.75萬元。

  緊扣“活”字,用活手段破解難題

  針對后備人才儲備不足、鄉風文明有待提升等問題,積極開動腦筋,尋求靈活的破解之策,用好集中入黨、村規民約等辦法,找準難題“最優解”。在全市率先舉辦“集中申請入黨”活動示范儀式,采取先進分子現場宣讀申請書、村書記集中收取申請書等環節,吸引460個農村先進分子向黨組織靠攏;邀請山東省優秀共產黨員、薛城區人民醫院急診科主任楊剛三同志作先進事跡報告,用自身真實經歷,勉勵入黨申請人對標先進典型,爭當薛城先鋒。開展“遵規守約·樹立新風”村(居)民公約修訂活動競賽,通過集中培訓、起草初稿、征求意見、完善修訂等環節,指導42名農村黨組織助理員對全區251個村(社區)的村(居)民公約進行修訂,最終評選出特等獎1名,一等獎2名,二等獎3名,三等獎4名,優秀獎5名及優秀組織獎2個,為基層社會治理注入新鮮活力。

  突出“新”字,創新提升城市品質

  充分發揮駐地優勢,以新思路、新舉措,提升城市品質建設“新標桿”。利用“百訪百問”“百課百講”“百家百到”“百村百戲”“百年百物”“百事百影”“百學百送”“百人百包”“百隊百訓”“百人百評”10個主題活動,激勵全區各級黨組織和廣大黨員爭榮譽作表率,為打造首善之區貢獻力量。堅持產城一體、融合發展,延伸服務觸角,深化“雙報到”工作,舉辦城市社區黨建七月行等特色活動,集中組織73家機關企事業單位黨組織、3000余名在職黨員下沉社區網格,累計服務居民6700余名、解決實際問題589個。積極貫徹落實全市“工業強市、產業興市”三年攻堅突破行動動員大會精神,在全市率先成立交通物流行業綜合黨委,實施政治引領、黨建強基、培訓賦能等“六大行動”,引導外賣、快遞等新業態由騎手變“旗手”,為塑造品質城市提質增效。

[ 責任編輯:王媛媛 ]
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